Къэбэрдей-Балъкъэр Республикэм и Шэджэм районым и щlыпlэ администрацэ
Къабарты-Малкъар Республиканы Чегем районуну жер-жерли администрациясы
МЕСТНАЯ АДМИНИСТРАЦИЯ
ЧЕГЕМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
Кабардино-Балкарской Республики
____________________
ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 626 - па от 14.07.2017 г. г.п. Чегем
"Об утверждении порядка взимания и использования родительской платы за присмотр и уход за детьми в муниципальных казенных образовательных организациях Чегемского муниципального района, реализующих общеобразовательную программу дошкольного образования"
На основании постановления Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 14.04.2014 г. №61 –ПП «Об установлении среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми в государственных и муниципальных образовательных организациях Кабардино-Балкарской Республики, реализующих образовательную программу дошкольного образования», в соответствии с пунктом 5 статьи 65 Федерального закона от 29.12.2012г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Федеральным законом от 06.10.2003г. №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», в целях социальной поддержки отдельных категорий граждан, регулирования платы за присмотр и уход детей в муниципальных казенных образовательных организациях Чегемского муниципального района, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, местная администрация Чегемского муниципального района постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке поступления и использования родительской платы за присмотр и уход за ребенком в муниципальных казенных образовательных организациях Чегемского муниципального района, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования.
2. Установить средний размер родительской платы за содержание (присмотр и уход) детей дошкольного возраста с 01.09.2017г в муниципальных казенных образовательных организациях Чегемского муниципального района, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1000 рублей в месяц.
3. Считать утратившим силу постановление местной администрации Чегемского муниципального района от 14.07.14г. №474-па «Об утверждении Положения о порядке взимания и использования родительской платы в муниципальных образовательных учреждениях Чегемского муниципального района»
4. МКУ «Управление образования местной администрации Чегемского муниципального района» (Ж.К. Арипшева) привести поступление и использование родительской платы в муниципальных казенных образовательных организациях Чегемского муниципального района, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в соответствие с настоящим Положением.
5. Опубликовать настоящее постановление в районной газете «Голос Чегема».
6. Контроль над исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы местной администрации Чегемского муниципального района по социальным вопросам – начальника Управления образования (Ж.К. Арипшева).
Глава местной администрации
Чегемского муниципального района А.Текушев
Приложение
к постановлению местной администрации
Чегемского муниципального района от ___.____.2017г. №____-па
Положение
о порядке поступления и использования родительской платы
за присмотр и уход за ребенком в муниципальных казенных образовательных организациях Чегемского муниципального района, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом Российской Федерации от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 06.10.2003 года № 131 - ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».
1.2. Положение направлено на обеспечение экономически обоснованного распределения затрат между родителями и местным бюджетом на содержание (присмотр и уход) детей в муниципальных казенных образовательных организациях, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования (далее – образовательная организация) с учетом реализации конституционных гарантий общедоступности образования.
1.3. Родительская плата используется образовательной организацией целевым образом на частичное возмещение затрат на содержание (присмотр и уход) ребенка.
1.4. В случае реализации дошкольных образовательных программ в рамках государственных стандартов в группах кратковременного пребывания, без оказания услуг по содержанию (присмотр и уход) детей (включая их питание), родительская плата не взимается.
1.5. В настоящем Положении под содержанием ребенка (присмотр и уход за ребенком) в образовательной организации понимается обеспечение комплекса мер по организации питания и хозяйственно-бытового обслуживания детей, обеспечению ими личной гигиены и режима дня, не связанных непосредственно с образовательным процессом.
1.6. Не допускается включение в родительскую плату за содержание ребенка (присмотр и уход за ребенком) расходов на реализацию образовательной программы дошкольного образования, а также расходов на содержание недвижимого имущества дошкольной организации.
II. Родительская плата
2.1. Родительская плата за содержание (присмотр и уход) детей в образовательных организациях является одним из источников доходной части бюджета каждой образовательной организации.
2.2. Родительская плата за содержание (присмотр и уход) детей в образовательной организации устанавливается как ежемесячная плата на возмещение части затрат на обеспечение комплекса мер по организации питания и хозяйственно-бытового обслуживания детей, обеспечение соблюдения ими личной гигиены и режима дня.
2.3. Размер родительской платы за содержание (присмотр и уход) детей в образовательной организации исчисляется исходя из суммы фактических расходов на содержание детей в образовательной организации за период, предшествующий году, на который устанавливается размер родительской платы. В состав затрат, учитываемых для расчета родительской платы не включаются затраты на реализацию образовательной программы дошкольного образования, а также расходов на содержание недвижимого имущества образовательной организации.
2.4. Размер родительской платы за содержание детей в образовательных организациях устанавливается нормативным правовым актом учредителя образовательной организации на срок не менее одного календарного года.
III. Порядок взимания родительской платы
3.1. Родительская плата за содержание детей в образовательной организации взимается на основании договора между образовательной организацией и родителями (законными представителями) ребенка, посещающего образовательную организацию.
3.2. Договор составляется в двух экземплярах, один из которых находится в образовательной организации, другой - у родителей (законных представителей). Учет договоров ведется образовательной организацией.
3.3. До заключения договора образовательная организация обязана предоставить родителям (законным представителям) следующую информацию (в том числе путем размещения в удобном для обозрения месте):
- наименование и место нахождения (юридический адрес) учреждения;
- условия зачисления, содержания, обучения и развития детей;
- уровень и направленность реализуемых основных и дополнительных программ, формы и сроки их освоения;
- федеральные и республиканские нормативные правовые акты, регламентирующие размер, порядок взимания и использования родительской платы;
- другую информацию, относящуюся к договору.
3.4. Начисление платы за содержание ребенка в образовательной организации производится бухгалтерией образовательной организации в течение первых трех дней месяца, следующего за
отчетным, согласно календарному графику работы организации и табелю учета посещаемости детей за предыдущий месяц.
3.5. Родители (законные представители) производят оплату за содержание (присмотр и уход) ребенка в образовательной организации путем перечисления денежных средств на лицевой счет образовательной организации до 10 числа каждого месяца.
3.6. Родительская плата за содержание детей в образовательных организациях, расположенных в отдаленной высокогорной местности вносится родителями (законными представителями) непосредственно в образовательную организацию: плата вносится лицу, на которого возложен прием денег, путем оформления квитанции. Это лицо назначается руководителем организации, и с ним заключается договор о полной индивидуальной материальной ответственности. Денежные средства сдаются ответственным лицом в кассу обслуживающего банка на лицевой счет организации.
3.7. Родительская плата взимается за плановое количество дней посещения ребенком образовательной организации.
Родительская плата за содержание ребенка в образовательной организации взимается в полном размере во всех случаях, за исключением следующих случаев отсутствия ребенка в образовательной организации:
- пропуск по болезни ребенка (согласно представленной медицинской справке);
- пропуск по причине карантина;
- при отсутствии ребенка в образовательной организации в течение оздоровительного периода (сроком до 75 дней в летние месяцы);
- при отсутствии ребенка в образовательной организации от 3 и более календарных дней в период отпуска родителей (законных представителей), но не более трех месяцев в год;
- за период закрытия образовательной организации на ремонтные и (или) аварийные работы.
В этих случаях взимание родительской платы осуществляется за фактические дни посещения.
3.8. Внесенная родительская плата за дни непосещения ребенком образовательной организации учитывается за следующий месяц или подлежит возврату. Днями непосещения считаются дни, после уведомления родителями (в письменной или устной форме, по телефону) администрации образовательной организации невозможности посещения ребенком образовательной организации по уважительной причине, подтвержденных соответствующими документами.
Возврат родительской платы осуществляется по письменному заявлению одного из родителей ребенка на счет.
3.9. В случае не поступления оплаты за содержание ребенка в образовательной организации в указанный срок к родителям (законным представителям) применяются меры, определенные действующим законодательством и договором между родителями (законными представителями) и администрацией образовательной организации.
3.10. Размер платы родителей (законных представителей) за содержание ребенка (присмотр и уход за ребенком) в образовательной организации определяется исходя из общих затрат содержания ребенка (присмотр и уход за ребенком) в образовательной организации (за предшествующий год) с учетом длительности его пребывания, а также режима работы организации.
IV. Расходование и учет родительской платы
4.1. Денежные средства, получаемые за содержание детей в образовательном учреждении в виде родительской платы, в полном объеме учитываются в плане финансово-хозяйственной деятельности каждой образовательной организации.
4.2. Использование средств родителей (законных представителей), поступивших за содержание детей в образовательном учреждении, производится на:
- приобретение продуктов питания;
- нужды, необходимые для деятельности образовательной организации, связанные с хозяйственно-бытовым обслуживанием детей, обеспечением соблюдения ими личной гигиены и режима дня.
4.3. Учет средств родительской платы возлагается на бухгалтерию и ведется в соответствии с установленным порядком ведения бухгалтерского учета в организациях.
V. Порядок предоставления льгот по родительской плате
5.1. Льготы по родительской плате устанавливаются в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
5.2. Право на получение льгот по родительской плате за содержание ребенка в образовательной организации возникает у родителей со дня подачи заявления об установлении льготы. Для установления льгот по родительской плате один из родителей (законных представителей) ребенка должен подать в образовательную организацию письменное заявление с документами, подтверждающие право на льготу.
5.3. Родители (законные представители) вправе по своему желанию отказаться от льгот.
5.4. Право на льготу по плате за содержание ребенка в образовательной организации ежегодно подтверждается родителем (законным представителем) и сохраняется в течение одного календарного года. После прекращения оснований для предоставления льготы родители (законные представители) должны уведомить об этом образовательную организацию в течение 14 дней. Если родители не уведомили образовательную организацию в указанные сроки, образовательная организация вправе сделать перерасчет родительской платы со дня изменения обстоятельств, повлекших отмену льгот.
5.5. Плата за содержание детей в образовательных организациях снижается на 50% от установленной родительской платы для следующих категорий:
- одинокие матери;
- семьи, в которых оба супруга являются студентами, обучающимися по очной форме обучения;
- семьи, в которых один из родителей является инвалидом 1 или 2 группы;
- в семье на ребенка назначена пенсия по случаю потери кормильца либо такое право имеется;
- дети, находящиеся в семьях опекунов и приемных семьях;
- родители ребенка, если он является третьим в семье из числа малообеспеченных и малоимущих семей.
5.6. От платы за содержание детей в образовательной организации на 100 % освобождаются:
- дети-инвалиды;
- дети с туберкулезной интоксикацией;
- дети с отклонениями в развитии;
- дети-сироты, оставшиеся без попечения родителей и находящиеся в семьях опекунов и приемных семьях;
- оба родителя являются инвалидами 1 или 2 группы.
5.7. При наличии у семьи права на применение нескольких льгот подлежит применению льгота, указанная родителем (законным представителем) в его заявлении.
5.8. Льгота по родительской оплате за содержание ребенка в образовательной организации ежегодно предоставляется приказом руководителя образовательной организации.
5.9. В предоставлении льготы родителю (законному представителю) отказывается в случае непредставления полного пакета документов, предусмотренного подпунктом 5.2. Положения. Родитель (законный представитель) вправе обжаловать решение руководителя образовательной организации об отказе в предоставлении льготы в установленном законодательством порядке.
5.10. Учредитель вправе производить проверку оснований получения льготы по оплате за содержание ребенка в образовательной организации.
VI. Компенсация
6.1. Получателем компенсация части родительской платы за присмотр и уход за детьми в образовательных организациях, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, является один из родителей (законных представителей), внесших плату за присмотр и уход за детьми в образовательной организации, реализующей основную общеобразовательную программу дошкольного образования.
6.2. Родителям (законным представителям) детей, посещающих муниципальные образовательные учреждения, реализующие основную общеобразовательную программу дошкольного образования, компенсация выплачивается в размере:
- 20 процентов размера внесенной ими платы за присмотр и уход за детьми в соответствующем образовательном учреждении – на первого ребенка;
- 50 процентов размера внесенной платы – на второго ребенка;
- 70 процентов размера внесенной платы – на третьего и последующих детей.
